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| 企业文化-无形的生产力 |
| 发布时间：2010/08/11 |
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企业文化-无形的生产力
七月暮时，一场属于青岛正大的3对3篮球战斗，正在上演。虽然场地狭小，虽然烈日炎炎，但是这些丝毫阻挡不了工友们生龙活虎，散发着青春的激情! 漂亮的3分，默契的配合，有力的呐喊，感染着每一位驻足的观众。他们有鼓掌的，有评论的，有欢呼雀跃的，不知不觉中一天的疲惫就这样被快乐冲释着……
文化活动总是有种神奇的力量，他可以愉悦人的精神，激发人的潜能，并且感染着他的每一位观众。但是我们却总是忽视它由此带来的深一层次作用——潜在的生产力。对一个公司来说最重要的资产永远不是金钱或其他东西，而是员工———创造价值的主体。 一名心情愉悦的工人，和一名唉声叹气的工人，谁能创造高效率？我想我们都深有体会。同时一个人的心情好坏很可能影响周围人的情绪，就像是蝴蝶效应。那么试想一下整个工厂的工人都气氛高涨的工作，将会是一种什么场面？
一个好的企业，必定有好的企业文化。好的企业文化必将是给予员工归属感、提高工人忠诚度的文化。2010年我们公司做了很多这样的企业文化建设，从男员工的新宿舍到新建设的活动中心，从五一晚会到篮球赛。我们埋下了了众多伏笔，今天我们又展开了文化活动月，相信我们青岛正大的企业文化的羽翼会越来越丰满，同时我们用心浇灌的种子必定会硕果累累。
—屠宰加工厂 王新
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